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Pourquoi la protection sociale coûte-t-elle plus cher ?

Photo du rédacteur: Bruno Lenain
Bruno Lenain
il y a 21 heures
3 min de lecture

Quand on est salarié, on ne regarde pas le coût de sa protection au moment de l’arrêt de travail : elle est largement financée par l’employeur.

Quand on est à son compte en revanche, surtout dans la période actuelle où l’inflation s’installe dans la vie quotidienne, l’augmentation des cotisations est un vrai sujet.


La principale raison de cette hausse est connue : les media évoquent régulièrement la hausse considérable du nombre d’arrêts de travail, y compris pour des professions jusqu’à présent plutôt épargnées : avocats, professions médicale, entrepreneurs, chefs d’entreprise etc… Les causes sont connues : burn out, affections dorsales, pathologies longue durée …

Mais la hausse de cotisations se justifie pour l’association Agipi (créée à l’origine par des médecins… pour des médecins) par l’ajout de nouvelles garanties dans son contrat phare : le contrat CAP.


www.agencepartenaire.fr.

Bruno LENAIN Agent Général L'agence partenaire


Agence partenaire ?
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Voici un aperçu des principales nouveautés mises en place dès cet automne.


1. Des garanties renforcées au quotidien

  • couverture des revenus : pour laisser aux indépendants la liberté de choisir la date de leur cessation d’activité, la protection arrêt de travail est prolongée de 67 à 70 ans (avec une durée d’indemnisation toujours de 365 jours) ;

  • garantie Décès (capital, rente conjoint, rente éducation) prolongée : compte tenu de l'augmentation de l'espérance de vie, la protection décès est prorogée de 75 à 85 ans. ;

  • il est désormais possible de renforcer sa protection décès pendant une durée déterminée à l’avance, entre 2 et 15 ans : par exemple tant que les enfants sont mineurs ;

  • mi-temps thérapeutique : au moment de la maladie grave (cancer, AVC, infarctus...), la couverture du mi-temps thérapeutique est renforcée lors de la reprise progressive d'activité ;

  • professions médicales et paramédicales : optimisation de la prise en charge de l'arrêt de travail en cas de rechute grâce à des franchises raccourcies ;

  • enfant avec un handicap : la rente éducation qui avait été souscrite et qui couvrait l’enfant jusqu’à ses 26 ans est désormais versée à l’enfant y compris au-delà de ses 26 ans.


2. Maladies graves : une protection étendue à votre conjoint

Désormais, si vous vous êtes protégé contre les maladies graves par le versement d’un capital, votre conjoint ou partenaire de PACS bénéficie également du versement d’un capital le jour où il est touché par la maladie.


3. L’accès à la protection décès facilité à la suite d’événements familiaux

Un événement familial (mariage, naissance, adoption, etc.) crée de nouveaux besoins de sécurité pour le conjoint et/ou les enfants. Et la prise en compte d’un risque supplémentaire est nécessairement liée à la contrainte de remplir un questionnaire de santé.

L’association Agipi innove en accordant, dans une certaine proportion, une protection décès plus importante sans qu’il soit nécessaire d’effectuer de  formalité médicale supplémentaire.

 

4. Des services d'assistance étendus

A l’annonce d’une pathologie, vous bénéficiez de nouveaux accompagnements :

  • soutien psychologique : mise en relation directe avec un psychologue clinicien, pour vous ou votre conjoint.

  • un deuxième avis médical : l'accès à un second avis rendu par un médecin expert spécialisé face à une maladie grave.

  • éducation thérapeutique : des conseils, des informations sur les traitements et un accompagnement pour apprendre à gérer les symptômes et adapter votre quotidien.

  • assistance à domicile : prise en charge de la garde d'enfants, d'une aide-ménagère ou d'une auxiliaire de vie en cas d'hospitalisation ou d'immobilisation.

 

Besoin d’être rassuré par rapport à vos garanties actuelles ? 


Nous sommes à votre disposition pour vérifier que votre contrat est toujours aligné avec votre situation familiale et professionnelle.







LENAIN BRUNO (Agence)


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